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不当解雇は他人事ではありません。いつ自分の身に降りかかるか解らないほど、身近なものです。私は解雇を受け弁護士に相談をし、内容証明を送りました。結果は、労働審判まで行かずに、示談ですみ慰謝料を取ることができました。その時のことを元に、悩んでいる方の助けになれば良いと思っています。


書籍(労働法) 5 -物販-

労働法についての書籍です。会社の体制や、やり方に違和感を感じるなどと言い、指摘をする人がいます。結局は、労働法などの法律を知らないと、違和感を感じられず、俗に言う「社畜」になってしまいます。「うちの会社は残業代が出ないんだよね」などの会話を耳にしますが、残業代が出ないのは労働法に照らし合わせると、アウトです。残業代は支払わなければなりません。このような知識をつけ、自分で違和感を感じれるようにしましょう。

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労務管理における労働法上のグレーゾーンとその対応

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