解雇されても諦めないでください。不当解雇を訴え戦いましょう。

不当解雇は他人事ではありません。いつ自分の身に降りかかるか解らないほど、身近なものです。私は解雇を受け弁護士に相談をし、内容証明を送りました。結果は、労働審判まで行かずに、示談ですみ慰謝料を取ることができました。その時のことを元に、悩んでいる方の助けになれば良いと思っています。

書籍（労働法）　2　-物販-

労働法についての書籍です。会社の体制や、やり方に違和感を感じるなどと言い、指摘をする人がいます。結局は、労働法などの法律を知らないと、違和感を感じられず、俗に言う「社畜」になってしまいます。「うちの会社は残業代が出ないんだよね」などの会話を耳にしますが、残業代が出ないのは労働法に照らし合わせると、アウトです。残業代は支払わなければなりません。このような知識をつけ、自分で違和感を感じれるようにしましょう。

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■知らなきゃトラブる! 労働基準関係法の要点

■法と経済で読みとく 雇用の世界 --これからの雇用政策を考える 新版

■労働者派遣法の実務解説

■まる分かり平成24年改正労働契約法〔速報版〕

■年間労働判例命令要旨集〈平成26年版〉

■新版 新・労働法実務相談(労政時報別冊)

■整理解雇と分限免職―とことんすべての労働者のために

■問題解決 労働法〈5〉解雇・退職

■都道府県労働局による助言・指導あっせん好事例集―職場のトラブルはどう解決されたのか―

■<労働法の諸問題―過労自殺・解雇・リストラをめぐって (研修叢書)

■退職・解雇のルール (これだけは知っておきたい労働法)

■雇用改革の真実 (日経プレミアシリーズ)

■2014年版 現役社労士・労務担当者のための法改正がわかる本

■入門 労働事件(解雇・残業代・団交・労災)―新人弁護士司君ジョブトレ中

■詳細!最新の法令・判例に基づく「解雇ルール」のすべて

■実務コンメンタール 労働基準法・労働契約法 (労政時報選書)

■有期雇用・高年齢者雇用の法律問題

■解雇の研究: 規制緩和と解雇法理の批判的考察

■労務管理における労働法上のグレーゾーンとその対応

■改正版 労基法のことが面白いほどわかる本―労働契約、勤務時間、退職、解雇などの新しいルールが身につくポイント35! (知りたいことがすぐわかる)

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